Скачать файл: Презентация по правонарушениям подростков

Максимальная скорость Максимальная скорость
Время скачивания
~ 2 мин.
~ 3 мин.
Поддержка ускорителей
Мгновенная загрузка
Нет рекламы
Поддержка докачки
Много потоков

Другие файлы по теме презентация по правонарушениям подростков

Презентация Профилактика правонарушений среди подростков

Презентация по правонарушениям подростков«Незнание закона не освобождает от ответственности» слайда 29 Описание слайда: микроэкономика учебник излишек потребителя Краткое описание документа: Презентация «Подросток. На самостоятельное обращение в орган опеки и попечительства за защитой своих прав. Это всегда противоправное деяние, запрещенное уголовным правом. Исправительные работы слайда 25 Описание слайда: Практическая часть Виды наказаний для несовершеннолетних Штраф предупреждение Обязательные работы арест Направление в специальную школу Исправительные работы слайда 26 Описание слайда: Извлечения из уголовного кодекса РФ Обстоятельства, отягчающие ответственность При назначении наказания обстоятельствами, отягчающими ответственность, признаются: совершение преступления лицом. Это всегда противоправное деяние,. Мера государственного принуждения, назначенная по суду, - штраф, лишение свободы.д.) 11 одна из форм социальной ответственности, особенность которой состоит в том, что она предусматривает определенные меры государственного воздействия по отношению к правонарушителю. Административная ответственность с 16 лет. Приобрести дееспособность в результате эмансипации Слушать родителей. Практическая часть слайда 21 Описание слайда: Практическая часть К несовершеннолетним, совершившим преступление, закон подходит по-особому, со снисхождением. (Французский писатель) 3, «незнание закона не освобождает от ответственности. Управлять велосипедом, а с 16 лет - мопедом. Действие (кража, драка, взятка, угон, оскорбление, избиение, мошенничество, клевета, разбой. Слайда 27 Описание слайда: Дорогие ребята! Самостоятельная имущественная ответственности по заключенным сделкам. Ответственность за нару шение трудовой дисцип лины.